Подготовка специалиста (рабочего, служащего) на условиях целевой подготовки осуществляется на основании договора о целевой подготовке специалиста (рабочего, служащего).

Договор о целевой подготовке специалиста (рабочего, служащего) заключается между государственным учреждением образования, гражданином и организацией, имеющей потребность в подготовке специалиста (рабочего, служащего).

Существенными условиями договора о целевой подготовке специалиста (рабочего, служащего) являются:

предмет договора;

специальность (направление специальности, специализация), по которой будет осуществляться подготовка;

квалификация (профессия рабочего, должность служащего);

срок получения образования;

стоимость обучения, порядок ее изменения;

создание организацией – заказчиком кадров условий для прохождения производственного обучения, практики, проведения практических занятий;

трудоустройство гражданина в соответствии с полученной специальностью (направлением специальности, специализацией) и присвоенной квалификацией;

срок обязательной работы;

возмещение средств, затраченных государством на подготовку специалиста (рабочего, служащего);

ответственность сторон (ст.63).